دبلومة مهارات إدارية

[one way]

دبلومة المهاراتالإدارية​

الهدفمنالبرنامج​

تزويدالمشاركينبالمهاراتالاساسية للعملداخلايمؤسسة :​

تنميهمهاراتالقيادةوالتواصلالفعاللبناءعلاقاتايجابيهوالعملبمهاراتالعملالجماعيوبناءالفريقوالتخطيطالفعالومهاراتاتخاذالقراراتبشكلاكثرفاعليةوالتحليباخلاقياتالعمل .​

محتويالبرنامج​

اولا : القيادة​

ü مفهومالقيادةوالفرقبينهاوبينالادارة​

ü نظرياتالقيادة​

ü واجباتالقيادة​

ü اساليبالقيادة​

ü القيادةواتخاذالقراراتوحلالمشكلات​

ثانيا : التخطيطووضعالاهداف​

ü التخطيط​

ü تحديدالاهداف​

ü علميةوضعالاهداف​

ثالثا : كيفيةاتخاذالقرار​

ü ابعاداسلوبأتخاذالقرارات​

ü اربعةاساليبأساسيةلاتخاذالقرارات​

ü الاساليبالاحتياطية​

ü هلهناكاسلوبأمثللاتخاذالقرارات؟​

ü مزاياوعيوباساليباتخاذالقرارات​

​

رابعا : ارسالرسائلمفهومة​

ü عمليةالتواصلبينالاشخاص​

ü زيادةوضوحالرساله​

ü التواصلاللفظيوغيراللفظي ( لغهالجسد ) ​

ü السماتالصوتيةوكيفيةالتعبيربها​

خامسا : بناءفريقعملمتميزالاداء​

ü سماتفريقالعملالتيتتميزبجودةالاداء​

ü تكوينفريقالعملمتميزالاداء​

ü سلوكياتاداريةتسهلتطويرفريقالعمل​

ü تحويلفريقالعمللفرقمتميزةالاداء​

ü تحسيناداءفريقالعمل​

سادسا : تحفيزالاخرين​

ü ماالذييحفزالاخرينعليالبقاءفيالعمل؟​

ü ماالذييحفزالعالمينعليتحسينالاداء؟​

ü كيفيتخذالاشخاصالقراراتالتيتشبعاحتياجاتهم؟​

ü طرقتحفيزالعاملينونظريتها​

سابعا : إدارةالنزاعاتوالخلافات​

ü ماالمقصودبالخلافات​

ü ماالاسبابلنشوبالخلافات​

ü ماالمهاراتالاساسيةالمطلوبهلإدارةالخلافات؟​

ü التفاوض​

ü اراشاداتلنجاحالمفاوضات​

ü كيفيةاستخدامالخلافاتلخلقروحجديده​

ü كيفيمكنادارةالخلافاتبينالمجموعاتوالاقسام​

ثامنا : الحلالتفاعليللمشكلات​

ü المرحلةالاولي : تحديدالمشكلة​

ü المرحلةالثانيه : تطويرخططالعمل​

ü المرحلةالثالثة : تطبيقخططالعمل​

ü المرحلةالرابعه : المتابعة​

تاسعا : وضعالظوابطالاخلاقية​

ü مااخلاقياتالعملولمهيمهمة؟​

ü مامديقوةاخلاقياتالعمل؟​

ü العواملالمؤثرةعلياخلاقياتالادارة​

ü كيفيمكنللمؤسساتانتشجععليالسلوكياتالاخلاقية؟​

ü ماالذيبوسعانتقومبهكفرد؟​

فوائدالبرنامج​

بعدالدبلومهيكونالمتدربقادرعلى :​

معرفهماهودورالقيادة؟وماالفرقبينالمديروالقائد​

معرفةالتخطيطالناجحبمختلفمراحلهلتحقيقالاهدافالمطلوبه​

التعرفعليكيفيةاتخاذقرارباسلوبصحيح​

معرفةادارةايعمليةتواصلبينالافرادبمختلفانواعهاالفظيةوالغيرلفظية​

التعرفعليطبيعةعملفريقالعملوكيفيةالاندماجداخلالفريق​

التعرفعليطرقتحفيزالافرادوالتعاملمعاساليبالتحفيزونظريتها​

معرفهكيفيةحلالنزاعاتوالخلافاتالتيتنشابينالافرادفيالمؤسساتوطرقالتفاوض​

تعلمماهيالظوابطالاخلاقيةالتيتحتاجهاايمؤسسةوالعواملالمؤثرةعليسلوكالافراد​

مدة الدورة : 36ساعهتدريبيه​

مواعيدالدورة :​

أيام الأحدوالاثنين منكلأسبوع من الساعة 4 م : 9 م​

ابتداء منيومالأحدالموافق 8 أبريل وحتىيومالاثنينالموافق 7 مايو 2012​

باستثمار : ​

فقط "" 300 "" جنيهبدلاًمن1200 جنيهشامل : الشهاداتوالمادهالعلميه​

للحجز والاستعلام :​

26 شارعالسدالعالى - ميدانسليمانجوهر– الدقى --- على بعد دقائق من محطة مترو الدقى​

او ادخل ع اللينك ده واحجز مكانك واحنا هنكلمك ​

https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?formkey=dDQwOFhPdWdsQTFkMGRpVDJpQzBZUWc6MQ​

أو الاتصالعلي 01155008891 & 01155008892 & 37629614​